| Автор | Технари vs гуманитарии |
|---|
На это замы есть и мастера
это тоже руководящий персонал. :D |
| На это замы есть и мастера т.е. руководитель-это человек, в голове которого вакуум, который ничего не знает в работе, не понимает сути процесса и т.п. Ясно. |
для KoNniK:
Он имел в виду директора
Директор всегда тупой должен быть |
| это тоже руководящий персонал. :D ты чего, кроме директора-нет руководителей :D |
для -mellon-:
задача руководителя как это ни странно организовывать работу, а не паять самому допустим микросхемы. зачем тут техническое образование?
Интересно, а как можно руководить производством, если не знаешь, что делает подчиненный?
Помню, помню был такой лозунг: что каждая кухарка может руководить государством.
Там каждый партийный работничек брался руководить чем угодно.
Посмотрите фильм "Волга-Волга".
В нем это прекрасно изображено.
А пример того государства перед глазами: продали "кухарки" это государству западу с потрохами, развалив и растащив по кусочкам, предварительно загнав в глубочайший застой и талоны на продукты и ширпотреб. |
высшее техническое уже подразумевает собой руководящую должность. Технолог руководит людьми, главный технолог руководит технологами и т.п. до определенного момента.специалист ,ведущий специалист ,возможно начальник отдела а дальше сидит менеджер который рулит конторой. Да, ну?а в чем проблема если ты не деградировал пойти и получить доп.знания. которые прекрасно интегрируются с предыдущими? не вижу проблемы.Может сопромат или основы электротехники?этого точно не было а матиматика была:) капитаню для тех кто на бронепоезде
задача руководителя как это ни странно организовывать работу, а не паять самому допустим микросхемы. зачем тут техническое образование? меллон шарит затем, чтоб если твой подчиненный сделал ошибку-ты знал как её исправить, а не стал хлопать глазами. обычно несколько подчиненных и тот кто допускает ошибки остается просто подчиненным,а тот кто работает в две смены и исправляет ошибки становится ведущим подчиненным;) эт я так по секрету. |
| А вот у нас шеф сам гайки крутит |
| а дальше сидит менеджер который рулит конторой. :D спасибо, посмеялась. |
| как не странно чтобы организовывать ... что ты там наорганизуешь, если не будешь понимать процесс? обычно все ок.и понимание процесса достаточно довольно поверхностное . а так же ведущий сотрудник (самый ответственный из тех разгильдяев что попали в команду)который все понимает за тебя, а ты его мотивируешь дополнительными 2 рублями и грамотой. (которую он будет бережно хранить в шкафу и показывать внукам) .ну если без соплей то в большинстве случаев как то так происходит. |
| т.е. руководитель-это человек, в голове которого вакуум, который ничего не знает в работе, не понимает сути процесса и т.п. Ясно. руководитель обычно это тот кто умеет связывать кучу разных специалистов в гармонично работающею систему,при чем так что бы все были относительно довольны (включая конечного заказчика и спонсора) .за что и получает свои деньги. |
обычно все ок. я боюсь даже представить что это за фирма.
Кстати, есть замечательная профессия менеджер-технолог. С тех образованием легко ее получить, а с гум-сложно. Парадокс. |
| Интересно, а как можно руководить производством, если не знаешь, что делает подчиненный?достаточно добиться того что бы конечный продукт выходил надлежащего качества и вовремя. для этого не обязательно разбираться во всех винтиках и шпунтиках. |
для vezdeprolezu:
а дальше сидит менеджер который рулит конторой
Вот именно, что конторой, а не заводом и не научным институтом.
Так ведь для контор технические специальности вообще не нужны по определению.
Тогда о чем вы?
а в чем проблема если ты не деградировал пойти и получить доп.знания
А в том, что гуманитарию технические знания так просто не пойти и не получить.
Нет базовой подготовки: школьная ушла в небытие, практика в "конторе" не повлекла потребности в технических действиях.
этого точно не было а матиматика была
То то и оно, что для их познания, надо много чего, причем именно знаний, а не верхов.
У меня то за плечами личный пример, а у вас?
Кроме того я пару-тройку лет преподавала (по первой, технической специальности) и не видела никого, кто бы с гуманитарным высшим сунулся в технический вуз.
А вот обратных примеров имею десятки, хотя бы из тех, с кем осваивала новую профессию. |
| достаточно добиться того что бы конечный продукт выходил надлежащего качества и вовремя. для этого не обязательно разбираться во всех винтиках и шпунтиках. и застрянете вы на одной нише с этим одним продуктом нормального качества. Руководитель должен изобретать что-то новое, конкуренция, знаете ли. Должен знать как это организовать, какие материалы, какой оборудование нужно. Или опять спихнешь на плечи кому нибудь? Тогда смысл в тебе, как в руководителе? Гораздо выгоднее взять человека, который сможет ВСЁ это сделать один, а не надеясь на мозг других людей. |
| :D спасибо, посмеялась. :))и правда смешно. я вообще за то чтоб было весело всем. где то читал статью где писалось о тех на ком ездят,так вот высшим пилотажем считается когда едишь на ком то с тяжелой поклажей ,а он считает что скачет сам по себе без груза .можно даже похвалить то какой он свободный и как грациозно скачет лишь бы не догадался про абоз который тащит всю дорогу. это цинично ,но работает. |
Вот именно, что конторой, а не заводом и не научным институтом.
Так ведь для контор технические специальности вообще не нужны по определению.
Тогда о чем вы?я конторами называю все.для кого по вашему трудится НИИ? кто заказчик и руководитель? перед кем отчитывается вашь главный? сейчас если мы ответим на все эти вопросы мы придем к тому что отчет попадает к гуманитарию (топ.менеджеру крупной компании или партийному работнику) . и у технарей и у гуманитариев безусловно разный масштаб. но тем не менее. |
для vezdeprolezu:
достаточно добиться того что бы конечный продукт выходил надлежащего качества и вовремя
Вы это будете добиваться, не зная что и как делается?
Каким образом?
Строя подчиненных и требуя результата?
А если там техническая загвоздка?
Кто ее будет разрешать?
Фантазии ваши на тысячи верст удалены от реалий производства.
для этого не обязательно разбираться во всех винтиках и шпунтиках
У меня на глазах целый завод, который был куплен вот такими, не разбирающимися в винтиках и шпунтиках.
Прибыльное производство (почему его и купили) за полгода развалилось так, что просто встало.
И уже третий (по моему) год не желает шевелиться.
Гуманитарные спецы, руководители "контор", знающие только деньги, дорвались до власти. |
Кто такой технарь? Это творец, это создатель! Это высшая категория людей, в принципе.
А кто такой гуманитарий-глуманитарий?)) Без комментарий.. |
| А вот обратных примеров имею десятки, хотя бы из тех, с кем осваивала новую профессию. я выше объяснял почему много обратных примеров. |
мы придем к тому что отчет попадает к гуманитарию (топ.менеджеру крупной компании или партийному работнику) сомневаюсь, что на крупном предприятии, где выпускается продукция, отчет попадет к гуманитарию, который даже не сможет проанализировать как сократить расходы и увеличить прибыль компании. На такие должности не целесообразно ставить человека, у которого только гум образование.
для vezdeprolezu:
почему ты игноришь 114 пост? |
