Форумы-->Форум для внеигровых тем--> 1|2|3|4|5|6|7|8
Автор | почему никто не хочет работать на заводах? |
вообще несостыковка)) те, кто перекладывает бумажки живут за счёт тех, кто работает на заводах, значит их во много раз меньше. отсюда имеем : офисов хватит на небольшое кол-во работников а всем остальным : на завод и на поля)))
интересное но явное заблуждения, ни кто ни за чей счет не живет, все на равных правах учавствуют в производственном процессе, кой уже давно состоит не только в том чтобы бить молотом по наковальне. | Да. | Менеджеры,экономисты,проститутки,это я не пробовала.Вот на завод интересно посмотреть,но на заводах женщины уже не работают. А знакомых мужчин с такой специальностью тоже не помню.По моему на заводах работают всякие там беженцы,туристы,и т.д. | но на заводах женщины уже не работают значит не были на заводах) работают, еще как работают.
кстати, на заводах работают и менеджеры, и экономисты... ну наверняка приглашаются и проститутки))) | все на равных правах учавствуют в производственном процессе, кой уже давно состоит не только в том чтобы бить молотом по наковальне.
это типа сити, когда перепродается уже то, что еще не добыто-произведено? | на заводах работают всякие там беженцы,туристы,и т.д.
че за гон
я на маслозаводе работал и баб там было до воли, а щас вообще сторожем
и никакой я не беженец и тем более не турист | Я работаю на заводе. Не в цехе, но ситуация-то общая.
Наш завод является оборонным предприятием. А заказов от государства просто-напросто нет. Завод проходит процедуру банкротства, сейчас мы на стадии конкурсного управления. В прошлом году зарплату повысили на 10% впервые за 7 лет. | любой нормальный среднестатистический мужик предпочтёт за 45 000 в сталеварке работать, чем за 30 000 в офисе бумажки перекладывать
За любого расписываться не надо. Кто-то предпочтёт одно, а кто-то другое. Может ему и 30 хватит, зачем здоровье гробить на этой самой сталеварке?
всем остальным : на завод и на поля
Всё зависит от уровня технологий. При технологиях уровня средневековья на полях должны пахать больше половины. Если использовать все современные достижения, то хватит и 5%, то есть каждый фермер может произвести жратвы, которой хватит на 20 человек. Или даже больше. Так зачем ещё кто-то нужен на полях сверх этого?
На заводах ситуация аналогичная. 1 робот заменяет 10 или больше человек на конвейере или ручных станках, выполняющих тупую механическую работу. То есть при развитых технологиях 100 рабочих могут заменить 5 техников, обслуживающих этих роботов. Теоретически можно построить такой завод, где рабочие не будут нужны вообще. Не делают так только если рабочие обходятся дешевле. Вот и получается, что пока они согласны работать за относительно низкую зарплату, пока их и держат. Если бы они захотели зарплату в 3 раза больше, то они бы уже стали невыгодны.
В офисах в принципе происходит похожий процесс, только там вместо роботов программные системы. Даже бумажки и их перекладывание уже не нужны, электронный документооборот рулит. То есть многочисленный клерки и планктон находятся там на правах рабочего на заводе - они дешевле, да и нужно же их где-то держать, хотя объективной надобности в них всё меньше. В случае каких-нибудь кризисов - сразу ногой под зад | ну за всех не говорите...я сам работал после армии на частном производстве(полиграфия) там всё зависело от заказов,думаю на заводах также,правда у нас была сделка а не оклады
но думаю проблема в том что никто не работать не хочет а научится работать не хотят,почему то мамы вдалбливают в голову сыновьям что надо поступить в ВУЗ получить вышку а ПТУ для умственно отсталых...вот в этом беда | В офисах в принципе происходит похожий процесс, только там вместо роботов программные системы. Даже бумажки и их перекладывание уже не нужны, электронный документооборот рулит. То есть многочисленный клерки и планктон находятся там на правах рабочего на заводе - они дешевле, да и нужно же их где-то держать, хотя объективной надобности в них всё меньше. В случае каких-нибудь кризисов - сразу ногой под зад
именно так, потому я и говорил, что не сравнивать надо равные по требованию к проффесиональным навыкам, а не про то, кто чем работает.
Грубо говоря пофиг где ты нынче работаешь в офисе или на заводе, главено сколько необходимо вложить в твое обучение и сколько уже вложено.
Автоматизация же просто поднимает нижнюю планку того, кто сможет устроицца на подобные предприятия. | Автоматизация же просто поднимает нижнюю планку того, кто сможет устроицца на подобные предприятия.
Поэтому же и нельзя сравнивать программиста с обычным офисным работником. Это всё равно что сравнивать конструктора с конвейерным рабочим. Второго можно заменить машиной, вопрос только в целесообразности этого, первого же никак не заменишь.
Вот ещё насчет электронного документооборота. На многих предприятиях его пытались использовать, но всё сводилось опять же к распечатке и возне с бумагами, народ просто не может разделить понятия документа и бумаги. А я работал в такой организации, где была именно электронная система. Офигительная вещь.
Например, надо тебе в отпуск. При обычной системе ты пишешь заявление, потом таскаешь его на утверждение и подпись, иногда в разные места, такие как: к начальнику, в бухгалтерию и ещё хз куда. Дурацкие и совершенно ненужные движения.
С электронной системой ты составляешь заявление в единой системе организации, это занимает 2 минуты. Там надо только подставить даты и т.п. Это электронное заявление автоматически оказывается у нужных людей по их аккаунтам. Они ставят электронные подписи. Всё, ты в отпуске. Физического движения нет вообще, так же как и каких-либо бумажек.
И так во всём. Можно представить, сколько времени и труда экономится | Вот ещё насчет электронного документооборота. На многих предприятиях его пытались использовать, но всё сводилось опять же к распечатке и возне с бумагами, народ просто не может разделить понятия документа и бумаги. А я работал в такой организации, где была именно электронная система. Офигительная вещь.
я внедряю уже созданные нынче подобные системы (а если ты в курсе, то внедрить болванку системы на реальное предприятие это большая часть работы), так что можешь не рассказывать, и начальство напрочь не понимающее что это такое и зачем им это надо, и исполнителей которые не считают документов то, на чем они не поставили свою кривую закорючку (при развитом на предприятии внутренним регламентов выдачи и использования электронных подписей), муть конечно, но через это проходят все. %) | любой нормальный среднестатистический мужик предпочтёт за 45 000 в сталеварке работать, чем за 30 000 в офисе бумажки перекладывать
ты сначала поработай в сталеварке, потом говори | сталеварке через пару лет загнешся | хотят больше денег, но меньше делать.. | внедрить болванку системы на реальное предприятие это большая часть работы
Это понятно, собственно как и внедрить автоматическую линию на завод.
Выгода будет когда-то потом, а большие расходы здесь и сейчас. Проще нанять толпу и пусть себе работают за копейки.
начальство напрочь не понимающее что это такое и зачем им это надо
Начальству наверно без разницы, закорючку ставить или кнопку жать, ему даже закорючка как-то привычней. Не он же с этими бумагами будет бегать по всем бюрократам. А какое ему дело до удобства работников? | Начальству наверно без разницы, закорючку ставить или кнопку жать, ему даже закорючка как-то привычней. Не он же с этими бумагами будет бегать по всем бюрократам. А какое ему дело до удобства работников?
именно потому, внедрение всегда начинаецца с экономического обоснования, чтоб начальника увидел, что ему это выгодно и прекратил игнорировать процесс внедрения. %) | для Akron:
Проще нанять толпу и пусть себе работают за копейки.
не в этом дело, проще нанять толпу чтобы было меньше безработных, если везде поставить автоматические линии то бунты начнутся | не в этом дело, проще нанять толпу чтобы было меньше безработных, если везде поставить автоматические линии то бунты начнутся
ты не поверишь, но начальникам заводов плевать на бунты, их интересует прибыль, а безработица - проблема муниципалитетов и областных департаментов. | для цоманч:
В Германии не наxхалися же, робот полностю человека не заменит |
1|2|3|4|5|6|7|8К списку тем
|